2014年3月，海光公司提交了專利試點單位申請文件。并在接下來的時間里積極開展達標工作。經過半年的努力，其建立和完善適合本單位的知識產權規章制度，形成有效的知識產權工作機制。在具體工作中，海光公司設立知識產權管理部門，并配備一定的工作人員，開展針對主管領導、專利管理人員和技術研發人員的專利培訓，培養一批“五會”（包括：會檢索、會申請、會管理、會保護、會經營）專利管理人員。同時，其還開展專利挖掘，提高專利申請數量和質量，增強企業核心競爭力。

      通過一系列工作，2014年年底，依據《北京市企事業專利試點管理辦法》的規定，北京市知識產權局聯合各區縣知識產權局對海光公司參加知識產權培訓以及相關活動的情況，針對專利試點期間在制度、人員和專利投入方面效果進行了重點驗收。最終，海光公司順利通過驗收，并在近期收獲北京市專利試點榮譽證書。